• Контроль соблюдения работниками магазина технологических и должностных инструкций, правил поведения работников в ТЗ, правил внутреннего трудового распорядка, графика работы и отпусков. • Обеспечение выполнения магазином заданных экономических показателей: динамики роста продаж, эффективность, уровень расходов, объем продаж приоритетного и сопутствующего товара. • Разработка и представление на рассмотрение дирекции предложений по повышению эффективности работы магазина. • Распределение обязанностей и нагрузки среди работников магазина для достижения максимальной эффективности. • Контроль соблюдения норм Закона о защите прав потребителя и Правил торговли. • Обеспечение своевременности доведения до работников магазина оперативной информации, а также решений и распоряжений дирекции компании, путём проведения с работниками магазина плановых и внеплановых собраний. • Обеспечение и контроль своевременного и качественного оформления и передачи установленной отчетности в отдел персонала, бухгалтерию и другие подразделения компании. • Доведение обратной связи по результатам работы магазина за месяц старшим подразделений, а также доведение обратной связи работникам магазина по личным результатам работ. • Контроль уровня знаний работников магазина, а также организация проведения мероприятий по повышению квалификации и развитию работников. • Организация проверки закрепленного за магазином оборудования и техники, своевременное принятие мер по устранению неисправностей. • Обеспечение сохранности товара, находящегося на территории магазина, и других материальных ценностей. • Контроль соблюдения, работниками магазина, правил и норм охраны труда, техники безопасности и пожарной безопасности, своевременность заполнения журналов. • Контроль правильности оформления и хранения документов.

-Поиск поставщиков -Проведение переговоров с поставщиками и согласование условий сотрудничества -Составление заказов,планов закупок и отслеживание их выполнения -Анализ и контроль продаж -Выполнение плановых показателей, KPI -Предоставление отчетов,ведение документации,составление договоров,контроль актов сверки взаиморасчета с поставщиками и т.д.

Управление торговым процессом отдела с целью выполнения плановых показателей, увеличения товарооборота; Организация бесперебойного процесса продаж в торговом зале; Контроль за заказом товара; Контроль товарного запаса и оборачиваемости ассортимента; Формирование заявки на заказ товара; Контроль поставок; Осуществление контроля над качеством поступающего и реализуемого товара; Своевременное пополнение и организация поступления товаров со склада в торговый зал; Своевременный контроль над сроками реализации товаров; Возврат товара; Списание товара; Организация проведения и участие в проведении инвентаризаций; Контроль за правильностью использования оборудования; Организация процесса управления и непосредственное управление персоналом; Контроль за соблюдением трудовой и производственной дисциплины, правил и норм охраны труда; Достижение высокой культуры обслуживания; Контроль за соблюдением порядка в отделе и на складе; Контроль за выкладкой товара; Контроль изменения цен; Оказание консультаций покупателям; Урегулирование конфликтных ситуаций; Составление и предоставление отчётности.

Исполнение обязанностей директора в его отсутствие; Подбор, адаптация персонала; Проведение тренингов с персоналом; Хорошее знание торговых процессов (приемка товара, оформление возвратов от покупателя, кассовые операции); Знание правил торговли; Анализ выполнения плана продаж; Работа с браком; Учет ТМЦ; Контроль наличия ассортимента, качества товара, обязательных сопровождающих документов; Успешный опыт управления коллективом (15-20 человек).

Подбор, адаптация, наставничество и обучение персонала; Исполнение обязанностей директора во время его отсутствия; Хорошее знание торговых процессов (приемка товара, оформление возвратов от покупателя, кассовые операции); Знание правил торговли; Анализ выполнения плана продаж; Работа с браком; Учет ТМЦ, Контроль наличия ассортимента, качества товара, обязательных сопровождающих документов. В подчинении 17-20 человек.

Программное обеспечение, ПОВТиАС «Программное обеспечение вычислительной техники и автоматизированных систем» неполное высшее образование

Программное обеспечение, ПОВТиАС «Программное обеспечение вычислительной техники и автоматизированных систем»

«Правоведение», «Правоведение»