Директор по развитию

от 150 000 за месяц на руки

Выплаты: два раза в месяц

Опыт работы: 3–6 лет

Полная занятость

График: 5/2

Рабочие часы: 8

Формат работы: на месте работодателя

Напишите телефон, чтобы работодатель мог связаться с вами

Чтобы подтвердить, что вы не робот, введите текст с картинки:
captcha

Компания ООО "СпецЭкономЭнерго" образована в 2016 году с целью эффективного внедрения системы учёта электроэнергии по всей России.

Основным направлением компании является исполнение инвестиционных программ субъектов электроэнергетики согласно 522 ФЗ. Мы работаем с энергосбытовыми компаниями, гарантирующими поставщиками и застройщиками, обеспечивая для всех наших клиентов максимально эффективные решения.

Мы стремимся стать крупнейшей компанией России по реализации автоматизированной системы учёта электроэнергии! И наша целеустремленность подкреплена командой единомышленников, которые уже являются профессионалами в своём деле.

В связи с активным ростом и расширением, мы ищем Директора по развитию, который сможет возглавить стратегические инициативы, направленные на увеличение рыночной доли и развитие новых направлений бизнеса. Этот человек станет ключевым игроком в нашей команде и будет отвечать за создание и реализацию долгосрочных стратегий, позволяющих нам достигать амбициозных целей.

Обязанности:

Директор по развитию будет курировать все аспекты стратегического планирования и реализации проектов. Вы будете отвечать за анализ рыночных тенденций, выявление новых возможностей, проведение конкурентного анализа, а также за взаимодействие с ключевыми клиентами и партнерами. Ваши идеи будут способствовать формированию эффективной стратегии компании, включая инновационные предложения для улучшения существующих услуг и разработку новых продуктов. Задачи на этой должность включают в том числе:

  • Планирование и прогнозирование финансовой деятельности компании;
  • Управление, координирование и контроль отделов, находящихся в прямом подчинении;
  • Развитие команды для возможности уверенного роста компании;
  • Выполнение устанавливаемых планов по прибыли и выручке;
  • Командировки для личных встреч с заказчиками.

Требования:

Мы ищем кандидата с высоким уровнем профессиональной подготовки и опытом работы в области развития бизнеса. Вы должны обладать следующими качествами и навыками:

  • Опыт работы на позиции руководителя в сфере развития бизнеса или продаж не менее 5 лет, желательно в лидирующих компаниях отрасли;
  • Преимуществом будет знания/опыт работы в сфере электроэнергетики;
  • Активная жизненная позиция;
  • Отличные аналитические навыки и способность принимать комплексные решения на основе данных;
  • Развитые управленческие навыки и опыт ведения переговоров на высшем уровне;
  • Административные навыки - способность организовать и наладить процессы.
Условия:
  • Привлекательная заработная плата + мотивация (система KPI);
  • Оплачиваемая корпоративная связь;
  • Участие в инновационных проектах и возможность влиять на стратегические направления компании;

  • Поддержку в профессиональном росте и обучении, участие в семинарах и конференциях;

  • Дружественную и вдохновляющую атмосферу в команде, которая ценит креативность и открытость.

  • Рабочий график 5/2 8:00-17:00.

Обращаем Ваше внимание: вакансия не предусматривает удаленного формата работы!

Ключевые навыки

  • Управленческие навыки
  • Навыки ведения переговоров
  • Способность работать в режиме многозадачности
  • Навыки планирования
  • Ответственное отношение к работе
  • Организация рабочего процесса
  • Умение управлять структурным подразделением и организовать его работу
  • Стратегическое мышление

Задайте вопрос работодателю

Он получит его с откликом на вакансию

Где предстоит работать

Череповец, улица Белинского, 1/3с8

Вакансия опубликована 27 марта 2025 в Череповце

Отзывы о компании

Похожие вакансии