Обязанности:
- управление отделом продаж;
- постановка планов, задач;
- подбор и обучение персонала;
- проведение обучения в полях;
- контроль дебиторской задолженности;
- организация комплекса мер по выполнению KPI показателей
- анализ CRM данных;
Требования:
- опыт развития продаж
- опыт создания и руководства отделом продаж не менее 1 года
- Опыт проведения переговоров, презентаций и заключения договоров
- Опыт мотивации сотрудников, руководства командой;
- Мы видим на этой должности целеустремленного, самостоятельного, коммуникабельного‚ дисциплинированного, ориентированного на результат человека, обладающего высокой степенью стрессоустойчивости.
Условия:
- Официальное оформление по ТК РФ
- Достойный уровень оплаты труда и регулярные выплаты (оклад +% от продаж+ премиальные за выполнение поставленных задач)
- Предоставление необходимого технического оснащения
- Компенсацию мобильной связи и расходов на автотранспорт
- График работы 5/2 с 09.00 до 18-00.
Ключевые навыки
- Активные продажи
- Управление продажами
- Планирование продаж
- Развитие продаж
- Аналитическое мышление
- Аналитика продаж
Задайте вопрос работодателю
Он получит его с откликом на вакансию
Где предстоит работать
Череповец, улица Краснодонцев, 7/43
Вакансия опубликована 10 апреля 2025 в Череповце